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2024 年 12 月

知人者智,自知者明。 ——老子 01 练一练 自我认知与进化 刘经理正在组建团队,在挑选下属时,他除了考虑队员的年龄、知识技能、岗位经历外,还想考虑他们的性格特点。假如你是刘经理的上级,你会建议采取什么标准组建团队?( ) A.性格的一致性。 B.性格的多样性。
人之难知,江海不足以喻其深,山谷不足以配其险,浮云不足以比其变。 —— 苏轼 知人善任 Part.1 练一练 作为管理者,要想准确识别员工的动机和价值观,可以选择以下哪一项的做法?( ) A.一起玩一次团体游戏,一起吃一顿饭,一起出一趟差。 B.安排一场述职会,根据下属说的来做判断。 C.看下属的教

2024 年 09 月

2024 年 08 月

“00后整顿职场”的话题一度火爆全网,引发社会各界的关注和讨论。身处其中的00后们,并非一味地追求个性表达,而是在尝试寻找自我价值与职场规则的平衡点。 0 0:25 新入职的00后小伙伴们,在那看似张扬洒脱、无所顾忌的外表背后,是否也有着不为人知的内心纠结?
你是否曾在夜深人静时,焦虑地思考:AI时代,我该何去何从? 别担心,你不是一个人。在这个技术飞速发展的时代,每个人都面临着相似的困惑。 与其焦虑,不如行动。今天,我们就来聊聊AI时代,真正需要培养的底层能力。 很多人认为,AI时代需要的是高超的编程技能、复杂的算法知识,甚至要成为技术大牛才能脱颖而出